对于任何数字转换工作，有两个主要考虑因素：人员和数据。 正如我所写的，太多的企业急于拥抱数据科学，却发现他
IDC的一项新调查显示，只有22%的加拿大企业高管认为，数字转型将打乱他们的企业。“与IT同行相比，商界领袖对数字
在大大小小的企业中，协作应用程序和服务正在打破竖井，以更有效的方式将同事联系起来，并产生更强的员工敬业度。这些工具使企业能够过渡
根据彼得·麦凯联合首席执行官和总裁的备份、灾难恢复、Veeam和虚拟化管理公司,公司已经看够了数字中断如何可以极大地改变企业的例子,如果一个组织没有采取认真数字转换的必要性,他们
